· RSC (Responsabilidad Social Corporativa)
Corporación Llorente ha adaptado a su Sistema de Gestión los criterios de Responsabilidad Social Corporativa (RSC). Un esfuerzo que va más allá de lo puramente económico y que supone asumir obligaciones, tanto legales como éticas, en todos los campos en los que actuamos. Al mismo tiempo, en nuestra gestión empresarial hemos formalizado actuaciones de sostenibilidad en los ámbitos económicos y sociales, apostando por la transparencia empresarial y por las evaluaciones externas sobre nuestro grado de cumplimiento de los compromisos que voluntariamente hemos adquirido. De esta manera, pretendemos cumplir las expectativas que sobre nuestro comportamiento tienen nuestros diferentes grupos de interés.
Compromisos
Somos conscientes que podemos contribuir a un desarrollo sostenible que favorezca el crecimiento de la sociedad y, al mismo tiempo, garanticemos la protección del medio ambiente. Para fomentar la calidad, el rigor y la utilidad de las Memorias de Sostenibilidad (tenemos publicadas las correspondientes a los años 2003 , 2005, 2007 y 2009), hemos seguido los criterios de elaboración del Global Reporting Initiative (GRI).
Este compromiso social por el que hemos apostado nos permite estar presente en organizaciones y asociaciones de diferentes ámbitos:
En Desarrollo Sostenible
Colaboración con las personas de Corporación Llorente
Corporación Llorente promueve medidas de acción social con la participación de sus personas en actividades como:
- Nómina Solidaria, los beneficiarios de las donaciones de los empleados y la organización son:
- Caritas Diocesana
- Hermanitas de los Pobres
- Campañas de donación de sangre
En Acción Social
ASPAYM (Asociación de lesionados medulares y grandes minusválidos)
Autismo Valladolid
Fundación Junior Achivement
Junior Achievement es la mayor organización educativa internacional sin ánimo de lucro que existe hoy en día en el mundo. Actualmente, sus programas llegan a 8 millones de jóvenes, de centros educativos, en 30 idiomas y a 119 países, entre los que se encuentra España desde el 2001. La misión de Fundación Junior Achievement España es despertar en los jóvenes el espíritu emprendedor que les permita alcanzar sus metas profesionales y personales dentro de un marco de responsabilidad y libre elección.
Corporación Llorente, ha desarrollado 5 cursos del programa educativo “Nuestra Comunidad”, para los niveles de primaria de los colegios Vicente Alexandre y Pablo Picasso de Valladolid. En esta actividad han participado 15 voluntarios de nuestra empresa, en el marco de nuestra política de Responsabilidad Social Empresarial y hemos contado con la colaboración de cada uno de los responsables de los centros.
“Socios por un Día” es un programa educativo cuyo objetivo es que los jóvenes de 16 y 17 años (1º-2º de Bachillerato/FP), antiguos alumnos de los programas de Junior Achievement (o con cuyos centros existan acuerdos de colaboración) conozcan de cerca el mundo laboral. Aproximadamente 250 alumnos de distintos centros educativos, acompañarán a un profesional relacionado con la orientación profesional elegida por cada alumno durante toda una jornada de trabajo, desde las 10:00 hasta las 18:00 horas.A través de esta experiencia práctica, los jóvenes descubrirán las exigencias y oportunidades que ofrece un área profesional específica. Además, realizan un análisis crítico vinculando lo que aprenden en el colegio con las herramientas y habilidades que, luego, aplicarán en el ámbito laboral.
Reconocimientos
Una tesina sobre “La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y las
Constructoras Medianas”, elaborada por Mercedes Aguilar Planells, de la
Escuela Técnica Superior de Ingenieros de Caminos Canales y Puertos, de la
Universidad Politécnica de Cataluña, reconoce “la excelente implantación”
que la RSC tiene en CORPORACIÓN LLORENTE
Otras colaboraciones